La vicepresidenta de la Asociación de Industrias de la República Dominicana (AIRD), Circe Almánzar, manifestó que la propuesta  presentada   por parte del empresariado dominicano en los debates de la legislación laboral con miras a la modificación de las jornadas laborales a los trabajadores está contemplada en los acuerdos de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

Almánzar  adelantó que las propuestas con relación al horario de labores no pretende incrementar el tiempo de  trabajo de los asalariados, tras destacar que  se pretende es hacer jornadas diferencias.

La dirigente empresarial reiteró que las horas de producción de los trabajadores  no sobrepasaran los periodos que contempla la OIT, por lo que las opciones que han presentando para modernizar el Código de Trabajo en la República Dominicana no violan los acuerdos suscritos con ese organismo internacional.

La vicepresidenta de AIRD informó que dicha institución estableces unos parámetros  mensuales, semanales y diarios con relación al número de horas  que el empleado debe cumplir en el desempeño de sus funciones.

Dijo que las  ofertas para el fomento del trabajo en las empresas contribuirá a la flexibilización de horario laboral, sin afectar al empleador ni al asalariado, al mismo tiempo sostuvo que en el país, el Ministerio de Trabajo autoriza el modelo, pero a las grandes corporaciones, no a las medianas empresas, por lo que en la discusiones se plantea la modificación.

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